2023年以来,我委机关党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,创建“铁纪仁心”党建品牌,以“建设清廉机关、创建模范机关”为抓手,着力“四个强化”,扎实推动全县纪检监察党建工作和业务工作双提升。
强化政治引领,诠释忠诚本色
旗帜鲜明讲政治。突出政治机关定位,持续加强党的创新理论学习教育,常委班子切实发挥“头雁”作用,共召开贯彻落实“第一议题”制度常委会议24次,召开理论中心组会议8次,党支部会议10次。组织党员干部到苍南革命烈士陵园开展“缅怀先辈英烈、赓续革命精神”革命传统教育活动,参观泰顺县白柯湾中国工农红军挺进师纪念馆,接受革命精神洗礼;开展以“走红色足迹、过政治生日”为主题的“七个一”行动,“循迹溯源学思想促践行”实地学习感悟习近平总书记莅苍考察调研时的重要讲话精神,凝聚奋进力量。
政治监督强保障。围绕“国之大者”强化政治监督,推进政治监督具体化精准化常态化,建立“5+N”政治监督体系,开展营商环境优化提升“一号工程”专项监督、“指尖上的形式主义”专项监督。梳理出县级开发的应用25个,已整合删减16个;开展安全生产领域专项监督,共查处安全生产问题18起36人,给予党纪政务处分7人,4个党组织履职不力予以通报。持续深化万人评议暨“三级联评”活动,对“不满意”评价实行闭环管理,解决企业群众诉求的同时挖掘工作人员履职方面问题。
强化创先争优,彰显担当成色
统筹谋划求创新。积极探索干部干净干事新路径,举办“苍海商甜·纪往开来”主题沙龙,推出涉企执法“红黑榜”,构建“亲清”正循环。作为省纪委容错纠错工作县级联系点,研究制定《苍南县尽职免责实施办法》,建立重点领域尽职免责清单,切实为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责。目前,为10名担当履职的党员干部免责,助力完成1项中央督办任务整改、解决2项民生实事、推动5个重大项目落地。
苍南县纪委县监委举办“苍海商甜·纪往开来”主题沙龙
先锋队伍冲在前。推动党员干部下沉,开展双报到双服务活动,助力“共享社·幸福里”建设,文明城市创建网格攻坚等工作。开展“我为亚运种棵树,同心共建清风林”活动。七一期间到联系包联村社开展走访慰问困难党员活动,把党的温暖及时送到党员干部心坎上。组织纪检监察干部进园区、入企业开展一线调研,推动职能部门改进作风、优化服务。委领导班子带领党员干部到联系村社开展夜巡夜查夜访平安志愿服务,为助力平安亚运贡献一份力。
强化严管厚爱,擦亮清廉底色
抓队伍建设凝心聚力。举办年轻干部集训班和全县纪检监察干部业务培训班,提升纪检干部业务能力。圆满完成机关党支部换届选举工作,进一步夯实支部建设,优化支部班子结构。专案组成立2个临时党支部,把办案过程中的难题拿到支部会议上会商会诊,让干部在案中学、案中练。举办了委机关趣味运动会,组队参加首届全市纪检监察机关干部职工运动会,荣获蓝球及羽毛球比赛团体冠军、兵兵球女单第2名、混双第2名、足球第五名的好成绩。创新开展邀请被监督单位“请进来”授课系列活动,受听众达400余人次,提升监督检查工作的精准性。为一名纪检干部开展澄清正名工作,及时澄清事实、消除不良影响,释放为干事创业者撑腰鼓劲的强烈信号。
抓教育整顿自律定力。编排10个专题44项具体活动,按照“每月聚焦一个主题,突出抓好一项重点”的思路,确保全县纪检监察干部队伍教育整顿有成效。坚决查处纪检监察系统“两面人”、坚决防治“灯下黑”。强化警示教育,着力锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。举办“强政治、善斗争、增本领”大练兵大比武活动,持续加强干部能力建设;落实谈心谈话、暖心政治家访活动,增进对干部的了解,加强“八小时外”监督。
聚焦营商环境,抓书记领办项目
专项治理强震慑。坚持专项治理项目全流程监督理念,开展损害营商环境问题专项治理行动,深挖党员干部、公职人员利用手中权力,违规兼职取酬、违规接受企业宴请等破坏营商环境典型问题,形成强大震慑。2023年以来,共查处破坏营商环境问题23起25人,给予党纪政务处分14人。
数字赋能促监督。进一步加强公权力大数据监督,在去年获评全省纪检监察系统公权力大数据监督应用成绩突出建模单位的基础上,争取到“货物和服务采购”新试点任务,结合“全员建模”工作,构思设计监督模型32个,多个监督模型获评省市最佳模型。强化问题核查,制定红色预警管理处置办法,构建红色预警闭环管理体系,办理红色预警219条,查实率达89.25%。(苍南县纪委县监委)