近年来，驻市国资委纪检监察组紧紧围绕市委市政府关于国资国企改革的重要部署，积极融入市国资国企改革发展中心大局，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，全力助推市国资国企改革发展破局闯关、向纵深推进。
精准靶向监督，助推落实改革任务
该组在推进政治监督上狠下功夫，紧盯市委市政府关于国资国企改革发展的各项决策部署，以调研破题谋策，深入国资国企一线开展调研，进一步找准监督的切入点和着力点。在此基础上，综合运用参加党委会会议、重点专项检查等监督方式，压紧压实主体责任，督促市国资委党委进一步细化重点任务，研究出台六大领域22大项具体改革内容，推动企业产业布局优化、市场化改革试点和资产证券化水平提升等改革任务取得实质性突破。截至目前，9家市属国企顺利整合优化，新能源、数字经济和低空经济等产业布局力度不断加大，主业和布局持续优化；两批共11家竞争类二级企业率先开展试点，企业内部收入分配改革全面推进。
纠治突出问题，拓展延伸改革效能
该组坚持正风肃纪为改革发展清淤排障，推动国资国企高质量发展。把监督推动落实巡察问题整改作为推动国资国企改革发展的重要抓手，督促市国资委党委认真完成市委巡察反馈问题整改,一批久拖未决的问题取得阶段性进展。近两年来，该组在严肃查处一批靠企吃企、利益输送等案件的同时，推动以案促改、以案促治。如为推动政府粮食储备结构布局优化，组建成立温州市粮食产业集团，实现政策性职能和经营性职能“彻底分开”，进一步促进粮食产业健康发展。
严管厚爱并重，持续形成改革动力
该组在坚持以严的基调保障深化改革的同时，把激励干部担当作为摆在更加突出的位置。一方面，提升检举控告办件质效，严把事实关、证据关，对诬告陷害、错告、失实举报行为进行甄别认定，对反映明显不实、查无证据或捕风捉影的信访举报及时了结，营造扶正祛邪、激浊扬清的良好氛围。另一方面，积极推动市国资委出台市属国有企业经营投资容错纠错机制，推动党员干部担当奋进、竞相发展。同时，坚持“惩前毖后、治病救人”，对受处分党员干部开展暖心回访教育，帮助受处分干部重整行装再出发，最大限度激励干部担当作为，不断激发形成推进国资国企改革的内生动力。（驻市国资委纪检监察组）